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カフェテリアプラン |
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■カフェテリアプランとは 長引く不況の影響で、自社の福利厚生を見直す企業が増えている。 企業の福利厚生には、法律で定められている法定福利厚生と会社の任意で提供する法定外福利厚生があるが、このうち法定外の部分を全廃し、その部分を給料やボーナスにまわす企業も出てきている。 背景には保養施設や社員寮、社内預金制度などといった従来型の福利厚生に魅力を感じない社員が増えた影響もあるようだ。 カフェテリアプランの導入もこうした動きの一つといえる。これは、社員が自分に与えられたポイントの範囲内で、自分の利用したい福利厚生サービスをカフェテリアのように自由に選べるというシステムである。 |
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